FETRACOM | Fetracom - Federação dos Trabalhadores no Comércio nos Estados de Goiás e Tocantins

Notícias

Notícias Filiados

Seu seguro-desemprego dura no máximo 5 meses. Procure trabalho antes disso.

Publicado em : 10/08/2018

Fonte : Uol Economia -

Quem foi demitido sem justa causa e está recebendo o seguro-desemprego deve lembrar que o benefício dura entre três e cinco meses. Já o tempo para conseguir uma nova vaga no mercado de trabalho pode demorar muito mais do que isso.

Uma pesquisa realizada pelo SPC Brasil (Serviço de Proteção ao Crédito) e pela CNDL (Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas) entre novembro e dezembro do ano passado mostrou que o tempo médio de desemprego chegava a um ano e dois meses em 2017. A recomendação de especialistas, porta

É difícil se recolocar logo

"A orientação é que a pessoa não espere. Se começar a se organizar apenas depois que o seguro acabar, mesmo que dê muita sorte de conseguir um emprego logo, só o tempo de preparar e enviar o currículo já pode fazer a pessoa ficar um mês descoberta, sem salário. É difícil imaginar que todo mundo vai conseguir se recolocar logo de cara", disse Marcela Kawauti, economista-chefe do SPC Brasil.

Para Carolina Silva, coordenadora de recrutamento e seleção da Luandre, o seguro-desemprego é um recurso de suporte, para atender necessidades básicas. "Algumas pessoas podem pensar: 'vou ganhar um salário de R$ 1.000, mas estou recebendo R$ 1.000 de seguro-desemprego. É melhor ganhar R$ 1.000 sem fazer nada do que trabalhando'. Isso é uma armadilha. É preciso pensar em um prazo maior." 

O seguro-desemprego é pago em parcelas, de três a cinco. O número de parcelas varia de acordo com a quantidade de meses trabalhados antes da demissão e se o trabalhador já havia recebido o benefício anteriormente. O valor também pode ser diferente do que o profissional ganhava quando estava empregado. Em 2018, o valor das parcelas vai de R$ 954 a R$ 1.677,74.

Veja o que fazer se foi demitido e está recebendo seguro-desemprego:

Atualize o currículo já

Salvo os casos de pessoas que já estavam planejando ficar um tempo fora do mercado de trabalho, as especialistas recomendam atualizar o currículo logo após a dispensa da empresa e começar a procurar um novo emprego.

"Coloque nas redes sociais, atualize seu perfil no LinkedIn, acione sua rede de contatos, mande seu currículo atualizado para empresas e busque sites de recrutamento. Se está desempregado, é possível aproveitar fontes gratuitas. Se tiver dinheiro para investir, você pode usar sites pagos", disse Carolina.

Não tenha vergonha de dizer que está desempregado

Profissionais que acabaram de perder o emprego podem ter vergonha de compartilhar essa informação com amigos. "Não tenha vergonha por estar disponível no mercado de trabalho. Muitos ficam constrangidos em dizer que estão procurando emprego e acabam não utilizando uma rede riquíssima que são seus próprios contatos", afirmou Carolina.

Marcela concorda. "Não precisa ter vergonha. Avisar que está procurando emprego pode ser a forma de alguém lembrar de você para uma vaga."

Pense em aceitar uma vaga diferente

Pode valer a pena pensar em atuar em outras áreas para garantir um dinheiro no final do mês. "O mercado de trabalho ainda não se recuperou. Pode ser uma boa ideia aceitar um trabalho que não é o que você considera ideal, mas que vai ajudá-lo a se reinserir no mercado. Além disso, você começa a fazer novos contatos e desenvolver novas habilidades", disse Marcela.

Carolina afirmou que os recrutadores já estão com uma sensibilidade maior para aceitar candidatos com um tempo fora do mercado por causa do cenário econômico, mas que vale a pena destacar o que o profissional fez nesse período sem emprego.

"Não é um problema dizer que o mercado está difícil. O número de profissionais sem emprego está superior ao número de vagas disponíveis. Mas vale contar o que esse candidato fez ao longo desse período. Tentou mandar currículo, chegou à fase final de um processo seletivo, optou por descansar porque se organizou e tinha condições de ficar um tempo fora do mercado. Isso deve ser compartilhado com o recrutador."

 








Posse dos novos dirigentes do TRT de Goiás no dia 1º/2

Posse dos novos dirigentes do TRT de Goiás no dia 1º/2

 28/01/2019

 TRT 18

Os desembargadores que vão administrar o Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (Goiás) no biênio 2019/2021 tomarão posse em sessão solene do Tribunal Pleno marcada para as 17h30 do dia 1º de fevereiro no novo anfiteatro do Complexo [...]


Robôs ameaçam 54% dos empregos formais no Brasil

Robôs ameaçam 54% dos empregos formais no Brasil

 28/01/2019

 Folha de São Paulo

A possibilidade de ser trocado por um robô ou um programa de computador põe em risco 54% dos empregos formais no país, mostra estudo inédito feito com dados brasileiros. Até 2026 seriam fechados 30 milhões de vagas com carteira assinada [...]





Reajuste para aposentados e pensionistas e demais segurados

Reajuste para aposentados e pensionistas e demais segurados

 21/01/2019

 CNTC

Publicada hoje (16/01) pelo Ministério da Economia a Portaria nº 9, de 15 de janeiro de 2019, para dispor sobre o reajuste dos benefícios pagos pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) e dos demais valores constantes do Regulamento da Previdência [...]


Sindicato tem vitória na luta pelo imposto sindical

Sindicato tem vitória na luta pelo imposto sindical

 18/01/2019

 Blog Baguete

O Sindpd, sindicato paulista que é o maior do setor de TI no país, obteve uma vitória para sua posição de que só funcionários sindicalizados devem ser beneficiados pelos acordos coletivos negociados pelo sindicato. A procuradora do Trabalho [...]